Sjukfrånvaron bland anställda i Vellinge kommun är lägst bland kommunerna i Sverige. I det senaste numret av Dagens Samhälle lyfts Vellinge kommuns låga sjukfrånvarotal fram.
Under 2013 var sjukfrånvaron i Vellinge kommun 3,5 procent. På andra plats kommer Örkelljunga kommun med 4 procent.
Den låga siffran är ingen slump, utan ett systematiskt och långsiktigt arbete ligger bakom det goda resultatet, berättar Liselott Lundin, HR-direktör i Vellinge kommun.
– Denna siffra har successivt sjunkit med tiden då ledarskap, arbetsmiljö och hälsan bland medarbetarna länge har stått i fokus i Vellinge kommun. Detta är områden som vi kommer att fortsätta att satsa på, säger hon.
– Detta är givetvis oerhört roligt! Speciellt eftersom vi under 2014 har som särskild målsättning att lyfta fram kommunen som en attraktiv arbetsgivare. Att i samband med detta kunna lyfta fram en så pass bra siffra och placering är såklart mycket gynnsamt, säger Magnus Hedin, kommundirektör.
Lars-Ingvar Ljungman (M), kommunsstyrelsens ordförande, tar även han emot sifforna med glädje.
– För mig som förtroendevald känns det tryggt att få ett tydligt och mätbart kvitto på att personalen överlag mår bra i Vellinge kommun. Det viktiga nu är man inte slår av på takten, utan att organisationen fortsätter att arbeta systematiskt med frågor som rör arbetsmiljö och hälsa, säger han.